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9月28日上午，醫(yī)院召開北區(qū)行政辦公會，院領(lǐng)導劉家珍、陳金國、張相雙、徐林、王玫出席會議，各職能科室負責人參加了會議。
會上，19個職能科室負責人就近期重點工作及需協(xié)調(diào)的工作進行了匯報，分管院領(lǐng)導分別作了發(fā)言。劉家珍院長對職能科室的工作匯報進行了點評，對醫(yī)院近期的主要工作進行了通報，對下一階段六項重點工作進行了部署：一是抓醫(yī)療質(zhì)量，1、啟動三甲創(chuàng)建持續(xù)改進工作；2、制定重點�？平ㄔO(shè)、人才培養(yǎng)、教學科研工作的激勵措施；3、加強與高等醫(yī)學院校聯(lián)系；4、加強與一流三甲醫(yī)院聯(lián)系；5、爭創(chuàng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地。二是抓服務(wù)改進，堅持患者至上，以病人需求為導向，認真查找門診及住院病人流程中存在的問題，并及時整改。在全院開展護士服務(wù)之星、護士長服務(wù)之星活動，努力改進服務(wù)。三是抓內(nèi)部管理，建立健全各項管理制度，進一步規(guī)范內(nèi)部管理。四是抓文化建設(shè)，以文化人，提高醫(yī)院的軟實力。用文化把醫(yī)院的核心價值觀潤物細無聲地滲透到職工的心中，使大家能自覺地落實到日常的工作中。五是抓工程建設(shè)，特別是加快推進南區(qū)工程建設(shè)。六是抓內(nèi)部融合，使兩家院區(qū)盡快真正地融合。最后，劉家珍院長對國慶節(jié)日安全工作提出了要求。另外，會議還對北區(qū)7月份科室績效獎金進行了討論。
2015年9月29日
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